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总之如果有足够的钱，或者年纪再小点儿，我也许会生，但现在条件不允许了。

注重引入国际同行评价。离岗创业有了制度保障，让许多体制内的科研人才跃跃欲试。

建立高层次人才、急需紧缺人才优先落户制度。再比如，高校、科研院所科研人员经所在单位同意，可在科技型企业兼职并按规定获得报酬。人才的评价标准，往往指引着人才的培养方向。值得注意的是，在中央印发的《意见》中，人才评价机制做出众多调整。对外国人才来华签证、居留，放宽条件、简化程序、落实相关待遇。

对于人才管理，要求纠正人才管理中存在的行政化、官本位倾向，防止简单套用党政领导干部管理办法管理科研教学机构学术领导人员和专业人才。不仅体制内的人可以出来，体制外的人也可以进去。在他看来，创办众创空间政府不宜操之过急，否则会出现萝卜快了不洗泥的情况。

众创空间的失败者就表示一无所有吗？在俞敏洪看来，众创空间的创建者也是创业者。投资过多家孵化器的全国青联常委、阳光科技集团林腾蛟代表说。有些众创空间甚至跟相关政府签订了对赌协议，每年必须完成多少创业团队入驻、必须有多少创业团队拿到投资等。作为科技主管部门的代表，周国辉建议，我们要研究众创空间的规律。

指标压力下的变形空间东部某省会科技局园区处处长刘建国告诉记者，自己的压力很大。作为政策的受益者，山东同科天地孵化器负责人王建英说：政府的出发点很好，但这也考验着我们。

众创空间的成长是有规律的。预期性的指标有35个完成了，但有5个与预期有一定的差距，其中一个非常重要的指标，2015年研究事业发展经费支出占GDP支出，这个没有达到，差了0.1%政府不能大包大揽，而要进行市场化探索。张俊观察到，一些地方政府设立了众创空间的发展指标。

因此，他希望十三五期间，企业作为创新主体、投入主体，也要不断加大研发投入，确保2.5%的目标要实现。而美国是15%以上，韩国、日本是12%―13%，欧洲不少国家是20%以上。众创空间的成长是有规律的。李子颖委员说：我国研究经费本来就比较少，2015年，大概占到GDP的不到2.2%。

作为政策的受益者，山东同科天地孵化器负责人王建英说：政府的出发点很好，但这也考验着我们。他们进行的尝试本身就是创新创业的一部分。

我们要强调众创空间的专业化，在细分领域形成特色服务。预期性的指标有35个完成了，但有5个与预期有一定的差距，其中一个非常重要的指标，2015年研究事业发展经费支出占GDP支出，这个没有达到，差了0.1%。

明阳新能源投资控股集团董事局主席张传卫代表从《政府工作报告》中找到了新思路，我们正在以大产业、大集团作为依托，把研发创新变成了一个创业群。部分人大代表在审查报告时认为，要确保这2.5%的投入到位，并且要把钱花好、花到位。刘永委员说，技能人才从入职到晋升，职业通道有很多问题。作为众创空间，我们要为初创企业提供增值服务，也要尽早地找到盈利模式。另一方面，上级部门刚给他下了指标，今年要在现有40家孵化器的基础上再增加28家，不仅要求在国内布局，还要在美国、法国布局。投资过多家孵化器的全国青联常委、阳光科技集团林腾蛟代表说。

根据国际经验表明，一个企业的RD投入超过销售值的5%以上才有较强的竞争力，2%只能维持基本生存，发达国家高科技企业研发投入在销售收入中达到10%甚至20%以上。而基础研究在研究经费里只占4.7%。

杨震认为，基础研究占比太少是一个令人忧虑的现象，众所周知，基础研究意味着我们未来的科技创新能力，需要尽快改变这个局面。这让我们感到激动，希望能实在落地。

（据人民网）。南京邮电大学校长杨震代表说，在十二五规划的指标中有十八个约束性的指标全部完成。

作为科技主管部门的代表，周国辉建议，我们要研究众创空间的规律。内部创业机制可以使我们的员工、科技人员、经营管理人员，运用他们的知识资本、人力资本作为股份。投入不仅到位还要用在刀刃上十三五规划提出，到2020年，全社会研发经费投入占GDP比重提升到2.5%。中兴通讯公司也达到了11.6%。

一方面，针对当前众创空间面临的生存难题，他作为主管部门的负责人，正在研究针对性扶持政策。持续三五年，有的会死，也会有一批有竞争力的众创空间实现盈利。

很多正式编制的门槛太高，要硕士博士，甚至洋博士。不少众创空间，正在采取各种手段，争先恐后地吸引创业者和创业项目。

在我国，众所周知的华为公司，2014年研发投入达到408亿，占销售收入占比14.2%。我们正在建一个依照企业战略而构建的大孵化器。

有些众创空间甚至跟相关政府签订了对赌协议，每年必须完成多少创业团队入驻、必须有多少创业团队拿到投资等。这与当前调结构、转方式、保增长，努力创建创新型国家、加大科研投入的要求有一定的差距。消除人才歧视推行正确价值观十三五期间，全国要建成一批技能大师工作室，1200个高技能人才培训基地、培养1000万的高技能人才。专业化探索的盈利之路不能因为一家众创空间的倒闭就说这个领域不行。

杨震调研发现，2014年我国规模以上工业企业RD指标仅为0.7%。我们急需技能人才，就是招不进来。

我的企业在创新创业上不知迈过了多少坎儿。在他看来，创办众创空间政府不宜操之过急，否则会出现萝卜快了不洗泥的情况。

林腾蛟说，创业不是一蹴而就的事，众创空间的成功也需要诸多基础条件的积累。浙江省科技厅厅长周国辉代表认为，众创空间处于发展初期，地方政府给钱、给地、给政策是有必要的，但指标化的做法值得商榷。